Geschäftsführerin Frau Müller (links im Bild) gratuliert Frau Schönberger als Prokuristin bei der Gebäudereinigung Droske in Essen.
Frau Schönberger erhält Prokura beim Reinigungsservice Droske in Essen
Recruiting und Nachwuchsförderung aus den eigenen Reihen ist bei uns schon lange ein erfolgreicher Weg. Wir freuen uns über die tolle Entwicklung unserer Mitarbeiterin, Frau Schönberger.
Im September 2019 begrüßten wir Frau Schönberger herzlichst bei uns zum Beginn ihrer Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement. In den Jahren hat sie viel bei uns gelernt und wir haben dafür heute eine freundliche und kompetente Mitarbeiterin mehr in unserem Team.
Eine Ausbildung bei RS Droske ist mehr als lehrreich und anspruchsvoll. Sie bietet engagierten Personen attraktive Möglichkeiten zur Weiterbildung und kurze Wege zur Übernahme verantwortungsvoller Positionen im Unternehmen.
“Weiterbildung beim Reinigungsservice Droske ist beliebt“
So wurde Frau Schönberger im November 2021 nach erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung – neben ihrem Beruf – zur Datenschutzbeauftragten bei der Gebäudereinigung Droske in Essen ernannt.
Heute, knapp eineinhalb Jahre später, freuen wir uns, ihr aufgrund ihrer hervorragenden Leistungen in unserem Haus Prokura zu erteilen.
Wir sind uns sicher, dass sie auch dieser Herausforderung gerecht werden wird.
Recruiting aus eigener Hand – das Erfolgsrezept bei RS Droske
Eine Ausbildung beim Reinigungsservice Droske ist beliebt und eine gute Basis für die berufliche Karriere. Seit vielen Jahren setzen wir bei RS Droske auf qualifizierten Nachwuchs aus eigenen Reihen und sind stolz auf unsere Erfolge und die unserer Auszubildenden.
Wir freuen uns heute ganz besonders, Frau Schönberger zu ihrer erfolgreich und mit Bestnote absolvierten Abschlussprüfung zur Kauffrau für Büromanagement gratulieren zu können und möchten zugleich darüber informieren, dass Frau Schönberger nunmehr als Angestellte in unserem Unternehmen tätig ist.
Wir freuen uns über unsere neue Datenschutzbeauftragte, Frau Sandra Schönberger.
Gleichzeitig gratulieren wir ihr herzlichst zur bestandenen Prüfung.
Für alle Fragen zum Datenschutz wenden Sie sich bitte jederzeit gerne direkt an Frau Schönberger.
Wir sagen „Auf Wiedersehen“ und bedanken uns für die gemeinsame Zeit!
Frau Diehl hat ihre Ausbildung bei uns absolviert und war danach eine feste Mitarbeiterin bei uns. Nach vielen Jahren der Zusammenarbeit hat Frau Diehl beschlossen, sich neu zu orientieren. Wir wünschen ihr für ihre Zukunft alles Gute und freuen uns, dass wir sie mit einem besonderen Dankeschön in freundlicher Atmosphäre verabschieden konnten.
Der am 4. November 2020 abgeschlossene Mindestlohntarifvertrag für gewerblich Beschäftigte in der Gebäudereinigung beinhaltet eine Tarifanpassung der Lohngruppen. Über insgesamt 3 Stufen ab dem 01. Januar 2021 soll dies umgesetzt werden. Die Laufzeit von 36 Monaten läuft bis zum bis 31. Dezember 2023. Die langfristige Laufzeit von 3 Jahren gibt auch Ihnen als Kunde unseres Unternehmens eine langfristige Planungssicherheit. Die Allgemeinverbindlichkeit des Mindestlohntarifvertrages 2021-2023 durch Rechtsverordnung gemäß § 7 Arbeitnehmer-Entsendegesetz wird umgehend beantragt.
Jedes Unternehmen, das gewerblich Reinigungsdienstleistungen anbietet, wird durch die Allgemeinverbindlichkeit verpflichtet, unabhängig von einer Mitgliedschaft im Tarifträgerverband und unabhängig von einem Sitz im In- oder Ausland, die allgemeinverbindlichen Mindestlöhne zu zahlen. Die Einhaltung wird durch die Finanzkontrolle Schwarzarbeit des Zolls geprüft. Ein Verstoß hat u.a. hohe Bußgelder zur Folge.
Zu den Preiserhöhungen für die Jahre 2022 und 2023 werden wir unsere Kunden noch einmal gesondert informieren.
Neuer Auszubildender beim Reinigungsservice Droske in Essen
Neuer Auszubildender beim Reinigungsservice Droske in Essen
Herzlich Willkommen, Niklas Leonhardt!
Seit dem 01. September 2020 ist Herr Niklas Leonhardt neuer Auszubildender beim Reinigungsservice Droske. Wir freuen uns, dass Herr Leonhardt die Probezeit bei uns erfolgreich absolviert hat und auch aus seiner Sicht den Reinigungsservice Droske als professionellen Ausbildungsbetrieb zu schätzen gelernt hat.
Drei Jahre wird er bei uns zum Kaufmann für Büromanagement ausgebildet. Wir begrüßen ihn herzlich und freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
“Lernen beim Reinigungsservice Droske ist beliebt“
Eine Ausbildung bei RS Droske ist eine gute Basis für die gesamte berufliche Karriere. Vor einem Jahr berichteten wir zu Beginn der Ausbildung unserer Frau Schönberger bereits über die zahlreichen Möglichkeiten, die sich unseren Auszubildenden beim Reinigungsservice Droske früh bieten. Durch unser fundiertes Ausbildungskonzept sammeln unsere „Azubis“ viele praktische Erfahrungen. Mit Herrn Leonhardt verfolgen wir weiterhin unseren Weg als verantwortungsbewusster Ausbildungsbetrieb.
Herrn Leonhardt wünschen wir eine gute Zeit in unserem Unternehmen als nunmehr Teil unseres tollen Teams.
Innovative Reinigungsprodukte bei Reinigungsservice Droske
Die professionelle Gebäudereinigung bringt zahlreiche Herausforderungen mit sich, vor allem aufgrund der zahlreichen unterschiedlichen Oberflächen und Werkstoffe. Dazu kommen die sehr wichtigen Themen Umwelt und Nachhaltigkeit, denen wir schon von Anfang an sehr große Bedeutung zukommen lassen. Innovative Reinigungsprodukte bei Reinigungsservice Droske wie die Produktreihe „ecolution“ von DR.SCHNELL helfen uns, dieser Verantwortung weiterhin konsequent nachzugehen. So finden wir für jeden Raum (z.B. Sanitärräume, Nasszellen, etc.) und jede Ihrer Oberflächen (Kautschukboden, Glastisch, Wasserbecken aus Kunststoff, etc.) das passende Reinigungsprodukt. Im Ergebnis bewirken wir gemeinsam etwas für uns alle – jetzt und in Zukunft.
„Unser neues ECOLUTION-System ist gut für den Planeten. Gemeinsam schaffen wir mit unseren Kunden nachhaltige Wirkung für Generationen„, sagt Dr. Thomas Schnell.
ECOLUTION gibt es als pulverförmige Sticks in selbstauflösender Folie, eingesetzt im passenden Handsprüher, und in flüssiger Form für die Anwendung im Eimer oder im Reinigungsautomaten. ECOLUTION ist besonders sicher, da der Anwender keinen direkten Kontakt zum Produkt hat. Somit bieten die neuen Produkte von Dr. Schnell auch einen erhöhten Schutz für unsere Mitarbeiter.
Innovative Reinigungsprodukte bei Reinigungsservice Droske und unsere gemeinsamen Vorteile:
– Komplett selbstauflösende Sticks ohne Abfall
– Verpackung (Kuvert) ist kompostierbar nach DIN EN 13432
– Weniger CO2-Emissionen währen des Herstellungsprozesses
– Synergie- und umweltschonende Effekte durch deutlich weniger Lagerplatzbedarf und Transportaufwand
– Weniger Verpackungsmüll
– Anwendung in ECOLUTION Sprühflasche, Flasche aus 100 % Recyclat
Wie aus einem Ehepaar mit einem Eimer ein Unternehmen mit 300 Beschäftigen wurde.
Am 01. November 2019 werden wir alle bei Reinigungsservice Droske für ein paar schöne Momente gemeinsam innehalten und mit Freude, Dankbarkeit und Stolz auf unser 20-jähriges Firmenjubiläum blicken.
Als Frau und Herr Droske am 01. November 1999 das Unternehmen „Reinigungsservice Droske“ gründeten, gab es außer zwei Menschen mit Engagement und einem “vorsichtig angedachten Traum“ nur einen einzigen Eimer. Mit diesem zogen sie los, um die ersten Aufträge zu erfüllen. Mit „sauberen“ Leistungen, Tatendrang und einem offensichtlich ECHT GUTEN EIMER folgten schnell weitere Aufträge.
Bereits zwei Jahre später konnte der erste Mitarbeiter eingestellt werden.
Um das Dienstleistungsportfolio des Unternehmens ausbreiten und weitere Dienstleistungen in gewohnt professioneller Qualität anbieten zu können, absolvierte Herr Droske erfolgreich Weiterbildungen zum “Fachwirt für Reinigung und Hygiene“ und wurde darüber hinaus “geprüfter Desinfektor“ und “Sachverständiger des B.Z.S e.v.“.
Diese Investition zeichnete sich aus. In 2003 folgte mit Frau Sackenreuther eine weitere Angestellte, die bis heute beim Unternehmen ist und als geprüfte Objektleiterin und Hygienebeauftragte eine wichtige Position hat.
Nach sieben Jahren (2006) hat sich das Unternehmen mit dem Slogan „…denn Sauberkeit hat einen Namen“ etabliert. Die Anzahl zufriedener Kunden ist ein Beleg für gute Leistungen aller Mitarbeiter, sowohl vor Ort als auch an den Schreibtischen innerhalb des eigenen Büros.
Im Jahre 2006 wird der erste Azubi eingestellt. Das Ehepaar Droske öffnet damit die Tür für junge Leute mit Engagement und Tatendrang. Wie erfolgreich sich dieser Weg später zeigen sollte, ahnte zu dieser Zeit niemand.
Frau und Herr Droske engagieren sich zu dieser Zeit auch für Themen in sozialen Bereichen. Sie unterstützen eine Initiative zur Integration von Menschen mit Handicap ins Berufsleben. Für das Projekt “Jede Barriere kann bewältigt werden“ werden sie im Jahr 2007 von Ursula von der Leyen und Armin Laschet als „vorbildlicher Betrieb“ ausgezeichnet.
2009 beginnt die Karriere von Frau Sarah Müller. Sie steigt zunächst als Aushilfe beim Unternehmen ein. Zu Beginn des Jahres 2010 wechselt Frau Müller ins Büro. Die Zusammenarbeit entwickelt sich für alle Seiten zu einem großen Erfolg. Frau Müller absolviert eine dreijährige Weiterbildung und wird nach und nach in die unterschiedlichen Bereiche der Unternehmensführung eingearbeitet. Die Phase des Generationswechsels bei RS Droske wird eingeleitet.
2015 ist es dann soweit: Frau Müller wird Mitinhaberin und neben Guido Droske Geschäftsführerin des Unternehmens.
Diese Erfolgsgeschichte soll sich 2016 in ähnlicher Form wiederholen. Frau Diehl beginnt in 2016 ihre Ausbildung beim Unternehmen und startet im Jahre 2018 mit bestandener Prüfung eine dreijährige Weiterbildung. Frau Diehl ist heute, im Jahre 2019, Prokuristin und Datenschutzbeauftragte.
Aus dem Traum eines Ehepaars mit Eimer ist nach 20 Jahren ein Unternehmen mit fast 300 Beschäftigten geworden. Mit aus den eigenen Reihen hervorragend ausgebildetem Personal und einem klaren Kurs in Richtung Expansion ist das Unternehmen für die Zukunft perfekt aufgestellt.
Das junge Team übernimmt den strategischen und operativen Kurs des Unternehmens. Frau und Herr Droske bleiben mit ihrer Expertise der letzten 20 Jahre weiterhin beratend im Hintergrund.
Diese tolle Entwicklung ist das Ergebnis gemeinsamer Kraft und wir bedanken uns deshalb bei allen, die uns in den letzten 20 Jahren unterstützt haben. Dazu gehören natürlich auch unsere Lieferanten und Nachunternehmen.
Ein besonderes Dankeschön auch an unsere tollen Kunden, für die wir jeden Tag aufs Neue perfekte Leistung bringen möchten. Denn Sauberkeit hat einen Namen… schon seit 20 Jahren.
Geschäftsführerin Frau Müller (links im Bild) begrüßt neue Auszubildende Frau Schönberger bei der Gebäudereinigung Droske in Essen
Neue Auszubildende bei der Gebäudereinigung Droske in Essen
Herzlich Willkommen, Frau Schönberger!
Seit dem 01. September 2019 ist Frau Sandra Schönberger als Auszubildende bei uns. In den folgenden Jahren wird sie bei uns zur Kauffrau für Büromanagement ausgebildet. Wir begrüßen sie herzlich und freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
“Ausbildungsjahre sind keine Herrenjahre“
Eine Ausbildung bei RS Droske ist mehr als lehrreich und anspruchsvoll. Sie bietet engagierten Personen attraktive Möglichkeiten zur Weiterbildung und kurze Wege zur Übernahme verantwortungsvoller Positionen im Unternehmen. Das belegen die Erfolgsgeschichten unserer Damen Sarah Müller und Laura Diehl. Beide begannen zu ihrer damaligen Zeit bei uns eine Ausbildung. Frau Müller ist heute Geschäftsführerin. Frau Diehl wurde mittlerweile Prokuristin.
Die Gebäudereinigung Droske in Essen ist in den letzten Jahren deutlich gewachsen und besitzt in Erfüllung des eigenen Firmenleitsatzes „…denn Sauberkeit hat einen Namen“ einen ausgezeichneten Ruf bei Kunden. Mit unserer neuen Auszubildenden setzen wir auch weiterhin auf den qualifizierten Nachwuchs aus eigenen Reihen, um unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten.
Frau Schönberger erwartet eine lehrreiche und umfassende Ausbildung, in der sie verschiedene Abteilungen durchlaufen, Schulungen erhalten und stets von unseren Ausbildern individuell betreut wird. Diese Ausbildungsphilosophie haben wir bereits bei den Damen Müller und Diehl erfolgreich umgesetzt. Unser Ausbildungskonzept garantiert, dass unsere „Azubis“ viele praktische Erfahrungen sammeln und nach der Ausbildung ihr Wissen als qualifizierte Mitarbeiter/-innen in den verschiedenen Arbeitsbereichen einsetzen können.
Mit Frau Schönberger führen wir unseren Weg als verantwortungsbewusster Ausbildungsbetrieb fort. Es freut uns, sie mit Geduld, Wissen und Verständnis auf ihrem Weg zu einem wichtigen Baustein des beruflichen Wegs, nämlicher einer fundierten und lehrreichen Ausbildung, zu begleiten.
Wir wünschen Frau Schönberger eine gute Zeit in unserem Unternehmen und als nunmehr Teil unseres tollen Teams.
